Bakanlığımız Taşra Teşkilatı Personelinin Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına ilişkin Yönetmeliğin 14.maddesinin birinci fıkrası (e) bendinin 1.alt bendinde belirlenen usul ve şartlara göre; Valilik Makamının 29/01/2023 tarih ve 8591026 sayılı olurlarına istinaden 2023 yılı Ağustos/Eylül dönemi İl içi yer değişiklikleri ile ilgili boş kadrolar ihtiyaca ve norm kadroya göre belirlenmiş ve aşağıdaki tabloda belirtilmiştir.
| İL/İLÇE/BİRİM ADI | Ziraat Müh. | Gıda Müh. | Veteriner Hekim | Su Ürünleri |
| Tarımsal Altyapı ve Arazi Değerlendirme Şubesi | 4 | | | |
| Çayır,Mera ve Yem Şubesi | 1 | | | |
| Bayındır İlçe Müdürlüğü | 1 | 1 | 2 | |
| Beydağ | | | 1 | |
| Çeşme İlçe Müdürlüğü | | | | 1 |
| Dikili İlçe Müdürlüğü | | | | 1 |
| Seferihisar İlçe Müdürlüğü | | 1 | | |
| Tire İlçe Müdürlüğü | 1 | | 2 | |
YER DEĞİŞİKLİĞİ TALEBİNDE BULUNACAKLARDA ARANILAN
ŞARTLAR VE ESASLAR
1-Yer değişikliği talebinde bulunan personelin hizmet puanı ve tercihleri göz önünde bulundurularak atama yapılacaktır.
2-2023 yılı Dönem ataması için Tarımsal Altyapı ve Arazi Değerlendirme Şube Müdürlüğüne atanma talebinde bulunacak Ziraat Mühendislerinden bulunduğu ilçede en az 2 (iki) yıldır çalışıyor olan ve 5403 sayılı Toprak Koruma ve Arazi Kullanımı Kanunu uygulamalarına yönelik hizmet içi eğitime katıldığına dair sertifika sahibi olan ve ilgili şubede en az 3(üç) ay süre görev yapmış olan personel atanma talebinde bulunabilecektir.
3-2023 yılı Dönem ataması için Çayır,Mera ve Yem Şube Müdürlüğüne atanma talebinde bulunacak Ziraat Mühendislerinden bulunduğu ilçede en az 3 (üç) yıldır çalışıyor olan ve Mera Yaz Okulu eğitimine katıldığına dair sertifika sahibi personel atama talebinde bulunabilecektir.
4- İlçe Müdürlüklerine yapılacak atanma taleplerinde il merkezinde bulunanlar hariç, bulunduğu ilçede en az 5 (beş) yıldır çalışan personel atanma talebinde bulunabilecektir.
5-Atanma talebinde bulunan personelin çalıştığı ilçede unvan bazında personel sayısının ilçe norm kadrosunda norm doluluk oranları % 60 ve üzerinde olanların talepleri dikkate alınacak, talepleri gerçekleştiğinde ayrılacakları ilçenin norm doluluk oranının % 50 nin altına düşmemesi dikkate alınacak, aynı ilçeden aynı unvan için 1'den fazla müracaat geldiğinde hizmet süresi fazla olan personelin talebi değerlendirmeye alınacaktır.
6-İl merkezinde çalışanlar ilanda yer alan tüm ilçelere atanma talebinde bulunabilir.
7-Yer değiştirme talebinde bulunacak personel taleplerini 07/08/2023 ile 11/08/2023 tarihleri arasında başvurularını İlçe Müdürlükleri/Şubelerine yapacaklar; İlçe Müdürlükleri/Şubeleri bu talepleri en geç 14/08/2023 tarihi mesai sonuna kadar İl Müdürlüğüne ulaştıracaklardır
8-Yer değişikliği talepleri komisyon tarafından 15/08/2023 ile 17/08/2023 tarihleri arasında değerlendirilecek; sonuçlar 18/08/2023 tarihinde ilanen duyurulacaktır.